N晚报记者 王国伟

　　通 讯 员 褚海峰

　　本报讯 “我志愿成为一名光荣的人民教师，面对国旗我庄严宣誓：忠诚党的教育事业，贯彻新时代党的教育方针……”

　　昨天上午，2026年嘉兴市中小学教坛新秀暨市直属学校新教师培训班在嘉兴市第四高级中学正德讲堂正式开班。开班式上，全体教师起立，面向国旗庄严宣誓。

　　组织开展教坛新秀和新教师培训班是近年来我市的“常规动作”，但今年的培训班有着新变化、新突破。

　　“本次培训尝试打破原有主题班次各自开展的‘孤岛现象’，创新采用合班通识、分班实训的联合培养模式。”嘉兴教育学院相关负责人介绍。借助此次培训契机，嘉兴市教育局、嘉兴教育学院试点成立高中段语数外学科的“名师携新秀育新师”工作室，并聘任“老班带新师”成长导师。

　　记者现场了解到，这一举措是我市深耕青年教师梯队建设、完善师资培育体系的又一创新探索，试图通过打破校际壁垒，汇聚资深校领导和新秀两股力量，构建起名师领航、老班引航、新秀护航、新师启航的互助研修、共生成长式平台。

　　嘉兴市秀水高级中学教师郑军亮是“名师携新秀育新师”工作室主持人之一。他说他将通过课堂诊断、同课异构、课题共研等方式，帮助新教师迈过从“敢上台”到“站稳台”的门槛，夯实教学基本功；帮助教坛新秀突破教学风格凝练与科研能力提升等发展瓶颈。

　　嘉兴市秀洲实验小学教师王娟是此次培训班的教坛新秀代表。她说：“此次培训创新教学方式，让我从新教师身上看到了自己刚入职时的样子，更加坚定了我通过培训进一步提升教学本领的信心。”

　　“我们将在接下来的培训中牢牢抓住‘学’‘思’‘用’三个关键字，知行合一、潜心耕耘，加快成长步伐。”入职于嘉兴市第一中学的张璐琦作为新教师代表发言时说。

　　近三年，市直属教育系统共招录新教师483名，在整个教师队伍中占比约17.4%。未来，职初教师在高中段的比重还将上升，如何培养好这支庞大而富有活力的队伍，是每所学校已经或即将面临的首要难题。此次培训班的开班，开启了嘉兴青年教师专业成长、逐光前行的全新征程。

　　开班式过后，嘉兴市教育局党组书记、局长周静为全体学员授课。“局长第一课”中，周静围绕“何为师？如何为师？”与全体学员进行了交流。

　　“希望大家以青年教育工作者的赤诚与担当，深耕三尺讲台，用心擦亮‘优学在嘉’金名片，为红船旁高品质基础教育高地建设、为教育强国宏伟蓝图贡献属于你们的青春力量！”周静在授课结束时说。